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关于上报《 我校二○一三至二○一四学年度第一学期工作重点》的报告

2013-09-27 15:53:09 来源:188edf.com 作者:188edf.com 浏览:33

188edf.com文件

临市职教字 [2013]40

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关于上报《 临夏市职教中心二○一三至二○一四

学年度第一学期工作重点》的报告

市教育局:

我校《二○一三至二○一四学年度第一学期工作重点》经校行政会议反复讨论、研究制定,并经全体教工大会通过,现予以上报。

 特此报告

188edf.com

二○一三年八月二十七日

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抄送:本校各领导          

存档(二)份   共印6

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188edf.com

2013 —— 2014学年度第一学期工作重点

根据《2013年临夏市教育工作要点》,本学期学校工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的十八大精神为指导,以科学发展观为统领,全面落实市委市政府教育工作安排。进一步统一思想,提高认识,创新工作方法,转变工作作风,狠抓教育教学质量,深化教育教学改革,加大招生、培训、就业及经济实体建设力度,促进学校各项工作实现新的突破。现将本学期的工作重点作以下安排,望各处室及全体教职工联系自己的工作实际和特点,制定出切实可行的工作计划,并认真贯彻落实。    

工作重点:

深入落实科学发展观,认真学习、贯彻落实十八大精神,积极推行教育三项制度改革,以“破难题,求发展;抓队伍,转作风;抓管理,促质量;抓改革,促内涵”为工作重点,全面加强两支队伍建设、党风廉政建设和工作作风建设,增进班子的凝聚力、战斗力。进行跨越式的教育教学改革,实行更加科学化、精细化的管理,不断破解教育教学中的难题,加大师德教育、学生品德教育和安全教育的工作力度,加大奖惩力度,奖勤罚懒,使全体教职工的工作思路、工作作风、工作方法有新的突破。

一、加强领导,强化管理,提升工作效率。

1.狠抓班子队伍建设,强化核心作用。

强化班子队伍建设,不断提高贯彻执行党的各项方针政策和教育理论的自觉性,增强责任意识及服务意识,努力改进工作方法,科学管理、民主管理,以身作则,务实创新。全面落实党的各项方针政策,创新思路、科学规划,各处室负责人和公司负责人要学习新的管理知识、财务知识和市场运作知识,促进学校工作与市场的接轨。

2.狠抓支部建设和党员队伍建设,增强学校发展活力。把学习贯彻落实十八大精神作为党建工作的重点,通过党员学习大会、十八大专题辅导、知识竞赛等形式,将十八大精神切实落实到各项工作之中。将党建工作与教育教学管理、培训、招生相结合,抓好党员的思想教育,增强党员干部的凝聚力、向心力,增强党员干部的敬业精神。积极发展新党员,不断壮大党员队伍。

3.加强师德师风教育,增强教师敬业精神。

组织全体教工通过教工例会、党员大会、教工自学等形式,认真学习《教育法》、《教师法》、《职业教育法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规及相关政策,增强教职工的敬业精神和工作责任心,全面提高全体教师的综合素质。

4.加强师资队伍建设,提升教师素质。根据学校特点和办学需求,制定年度教师培训计划,积极鼓励全体教师参加各级各类培训,建立一支思想过关、素质过硬、责任感强的师资队伍。全面提高教师队伍素质,提高教育教学质量。

二、育人为本,加强教育,狠抓综合治理。

1.强化学生的养成教育和日常行为规范教育,认真落实好《中学生日常行为规范》。

2.加强班级管理。建立健全学生教育管理、检查、考核、监督的长效体制。继续实行学校政教处、年级主任、班主任三级管理,认真落实《班级目标管理考核细则》,《安全管理细则》。

3.增强服务意识,加强领导值班制度。实施“24小时”全天候管理,加大夜间值班的力度,把安全教育放在首位,以人身安全为重点,完善安全防范体系,增加安全防范措施,严格落实重点时段、重点部位和重点岗位值班及校园安全管理制度。完善突发性事件应急处置预案。落实我校的《安全教育细则》。

4.加强德育教育。把德育工作放在教育教学工作的突出位置,形成科任教师和班主任为主体的全员德育教育机制。通过深入开展社会主义核心价值体系学习教育活动,突出职业道德教育,培养学生爱岗敬业的优良品质。

三、深化教学改革,提高教育教学质量。

1.根据社会需求和学生实际水平,制定出适合我校实际的课程改革方案和新的专业设置方案,在加强计算机应用、学前教育、高级焊工、挖掘机、装载机、清真餐饮、民族工艺专业的基础上,努力办好富有潜力的汽车维修、工程机械应用维修等专业。逐步构建起学科优势显著、专业特色突出、市场竞争力强的特色专业体系。

2.狠抓教育教学管理。把抓管理,促质量作为工作的重中之重,创新管理模式,从教师管理、教学管理、教学动态管理、考核管理、学生常规管理抓起,狠抓教风、学风,使教育教学质量有新的突破。

3.狠抓技能训练,加大实验实训教学的比重,加强职业能力的培养。要积极引导全体教师充分利用现有的实验、实训设施加强实践教学,突出技能训练,使技能过关率达到100%,发动学生学习第二技能,不断提高学生的实验操作能力。建立起实验实训考核体系。

4. 加大教学研究力度,努力提升教学研究水平。积极引导各教研组制定出切实可行的教研计划,狠抓教研课题,以课题促发展,以课题促质量,形成良好的科研氛围。逐步建立教研考核评价机制。

5.进一步加强与培训部的协调和合作,要保证长班和培训教学工作的正常开展。

四、加强招生、培训、就业工作的力度。

1.招生工作。招生是我校强基础,谋发展的基础,因此,招生办在上一学期和暑假深入进行招生宣传的基础上,开学初进一步深入本市各乡镇、街道、集市进行拉网式宣传动员,做到人员、时间、任务三落实。全力做好校门口报名工作,确保招生报名工作顺利进行。全体教职工必须完成各自的招生任务。

2.短期培训。培训部要进一步积极适应市场变化,坚持培训与市场挂钩,理清思路,主动出击,定目标、下任务,进一步狠抓各类短训工作,加强对失地农民、城市从业人员、失业人员、新增劳动力的职业培训和行业培训,确保全面完成市上下达的技能培训任务。同时,想方设法与社会各部门联系,积极争取各类培训及项目资金,并做好培训学员的考核、鉴定和发证工作,真正建立起先培训、再鉴定、后就业的良好培训机制。

3.就业工作。人力资源开发公司要加强对学生的就业指导,教育学生转变观念,掌握就业技巧。同时,对市场招聘岗位、用工需求、求职者数量及构成比例、新就业人数进行详细的市场调查,建立起就业信息网络平台,及时向社会提供用工信息。做好就业人员的跟踪服务工作和就业回访工作,加强监督管理与指导,对典型事例做好宣传推介。

五、加强经济实体建设,努力提升服务水平。

1.强化内部人员管理,落实市场化运作的岗位责任制,做到物尽其用,人尽其才,不断提高服务水平。

2.要主动贴近市场,建立起市场化管理机制和运作机制,真正把四个公司办成独立运营,自负盈亏的经济实体。给予各公司以更多的自主权,加大奖罚力度,出台公司评价标准。

3.民族工艺公司在巩固现有成果的基础上,要进一步扩大规模,努力探索新的品种。同时,加强招生宣传,力争使生产和培训同时上规模,实现规模效应。

4.清真餐饮要在突出地方民族特色上下功夫,逐步摸索出适合临夏当地口味、具有浓郁临夏清真传统特色的,健康、安全、绿色、营养的色、香、味俱佳的,为大众所接受的清真菜谱,进行有针对性的培训。

六、财务和财产管理。

加强后勤管理,提升服务意识。加强内部人员管理,做到分工明确,责任到人,相互协调;加强财务管理,做到照证收费,严格实行“收支两条线”管理,做到合理开支;深入推进学校财务公开制度。加强班级财产管理的力度,及时检查和处理班级财产管理中存在的问题。积极配合学校有关处室,加强综合治理工作,防火、防盗、防汛;及时对教学设施进行检查、维修和更换。                       

七、加强校园文化建设,创造良好的人文环境。

1.加强校园绿化美化及管理。积极创造适宜、优美的校园育人环境,努力创建平安、健康、文明的和谐校园。

2.充分利用学校现有条件,积极在全校师生中开展文体活动及实验实训技能竞赛,陶冶师生情操,优化育人氛围,改变师生面貌,培养校园精神,加强校园文化建设。

 

二○一三年八月二十五日



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